企业类型: |
有限责任公司 |
注册资本: |
300万元人民币 |
成立日期: |
2004年11月 |
经营范围: |
人才派遣、人才租赁、人才培训、人才测评、信息咨询及信息设备维护等。 |
公司简介:
福建海峡人才派遣有限责任公司系中国海峡人才市场直属企业, 经福建省人事厅批准,福建省工商局注册登记,具备从事人才派遣(租赁)服务的许可。
公司在福建省内各地市设立了分公司,具备跨区域开展人才派遣服务的功能与特色,实现了服务窗口前移,就近属地做好客户服务工作。
公司建立人才派遣信息化服务平台,设立招聘、测评、合同管理、绩效考核、工资管理、社保管理、档案管理、事务管理等模块。依托中国海峡人才网,实现了派遣公司、用人单位、派遣员工三方通过互联网进行信息沟通和交流。
公司研发了 “项目人才对接系统”。通过该系统收集建立各类“紧缺人才储备信息库”、“项目技术库“,实现为项目业主寻求人才,为人才寻找合适项目,通过市场配置人才资源。冲破信息不对称、人才分布不合理的樊篱,以此完善我们的服务,实现人才资源共享。
公司围绕贯彻落实省委、省政府建设海峡西岸经济区的战略目标,创新就业与再就业的机制,开展 “ 就业-培训-保障-维权 ”四位一体的人才派遣,提供人才项目技术对接服务。秉承“唯才是举,服务社会”的服务宗旨,遵循“以客户需求为导向,追求客户利益最大化”的原则,为用人单位及各类人才提供优质服务。
劳务派遣业务工作按以下程序进行: (1)业务咨询:介绍双方公司基本情况,初步了解双方意向; (2)分析考察:依据用人单位提出的要求,对实际工作环境、岗位进行了解,如有必要可进行考察。 (3)提出派遣方案:根据不同用人单位要求及现有状况,制定人才派遣方案; (4)方案洽谈:双方协商人才派遣方案内容,并在依法合规的前提下修改、完善派遣方案; (5)签订《人才派遣协议》:明确双方权利、义务、责任,签订《人才派遣协议》; (6)实施服务:与员工签订劳动合同,履行《人才派遣协议》之各项约定。 |